في احتفالية يوم الوفاء، قام الدكتور محمد فريد صالح، وزير الاستثمار والتجارة الخارجية، بتكريم عدد من المتميزين من موظفي الهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة، وذلك بحضور المهندس محمد الجوسقي، الرئيس التنفيذي للهيئة، بالإضافة إلى عدد من القيادات والعاملين.
أهمية العنصر البشري في تطوير الأداء
أشار الوزير إلى أن العنصر البشري هو الأساس في أي مؤسسة، فنجاحها يعتمد على كفاءة الأفراد وقدرتهم على الإنجاز وتسهيل التعامل مع المستثمرين، وهذا يجعل تطوير مهاراتهم أولوية للوزارة، حيث تسعى الوزارة إلى إجراء تقييم شامل لتحسين وتدريب العاملين في الهيئة، مما يساهم في رفع مستوى الأداء بما يتناسب مع الدور الحيوي الذي تلعبه الوزارة في دعم الاقتصاد وتعزيز بيئة الاستثمار في مصر.
خطوات نحو الابتكار والتغيير
قال الدكتور فريد إن المرحلة المقبلة ستشهد جهودًا مضاعفة لتغيير الصورة الذهنية من خلال العمل الجاد، ولن تهدأ الوزارة حتى تتحقق هذه الأهداف رغم التحديات، بما يتماشى مع توجيهات القيادة السياسية لجذب الاستثمارات الأجنبية. وأضاف أن الوزارة تسعى لتبني ثقافة الابتكار داخل الهيئة، ليس فقط في الإجراءات، بل في طريقة تفكير كل موظف، حيث يجب أن يكون كل فرد قادرًا على تقديم حلول مبتكرة تسهم في تسريع وتسهيل الإجراءات الاستثمارية.
التكريم كحافز للاستمرار
وأشار الوزير إلى أن التكريم ليس نهاية المطاف، بل هو حافز للاستمرار في بذل الجهد، فنجاح جذب الاستثمارات يعتمد على كفاءة العاملين في تنفيذ السياسات والتعامل مع المستثمرين بشكل احترافي ومرن، مما يضمن استدامة الأداء وتحقيق أهداف الاقتصاد الوطني. كما أكد على أهمية تعزيز روح العمل الجماعي داخل الهيئة وربط الأداء الفردي بالأهداف الاستراتيجية للمؤسسة، مما يساهم في تحقيق أفضل النتائج للمستثمرين.
تقدير العاملين المتميزين
أعرب الدكتور فريد عن تقديره للعاملين الذين تم تكريمهم، مؤكدًا أن هذا التكريم يأتي تقديرًا للنماذج المشرفة التي ساهمت بفاعلية في تطوير منظومة العمل داخل الهيئة، مما يعكس روح الالتزام والانتماء المؤسسي ويحفز الآخرين على تقديم أفضل ما لديهم من جهود وإبداع.