أعلن الشيخ منصور بن زايد آل نهيان، نائب رئيس دولة الإمارات، عن تمديد برنامج “نافس” حتى عام 2040، وذلك استجابة لتوجيهات الشيخ محمد بن زايد آل نهيان، رئيس الدولة. يعكس هذا القرار التزام القيادة بتعزيز برامج التوطين وتوفير بيئة عمل ملائمة للمواطنين، مما يساهم في تعزيز دورهم في عملية التنمية الاقتصادية والاجتماعية.
خلال اجتماع مجلس إدارة مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية الذي عقد اليوم في قصر الوطن، تم اعتماد مجموعة من التحديثات على برنامج “نافس”، حيث تم تعديل علاوة الأبناء لمستفيدي البرنامج بدون تحديد حد أعلى لعدد الأبناء، وذلك تماشياً مع رؤية الدولة في دعم الأسرة، التي تعد ركيزة المجتمع. كما تم إضافة برامج لدعم أبناء المواطنات وزوجات المواطنين العاملات في القطاع الخاص، مما يعزز الاستقرار الأسري ويدعم مشاركة المجتمع في سوق العمل.
في سياق آخر، شهد الاجتماع تخريج الدفعة الثانية من برنامج “قيادات نافس”، الذي يهدف إلى تطوير مهارات القيادات الوطنية من خلال ورش عمل تفاعلية ولقاءات مع مختصين في مختلف المجالات. وقد أشار الشيخ منصور بن زايد إلى أن هذا البرنامج يعد جزءاً من استراتيجية الدولة لاستثمار في الكوادر الوطنية، مما يعزز جاهزيتها لمواجهة تحديات المستقبل.
أكد الشيخ منصور على أهمية تكاتف الجهود بين الجهات الحكومية والخاصة لدعم برامج تأهيل الكوادر الوطنية، مشيراً إلى أن توفير بيئة عمل مرنة ومبتكرة يعكس التزام الدولة بتحقيق التنمية المستدامة.
من جانبه، قال غنام المزروعي، أمين عام مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية، إن برنامج “نافس” حقق نتائج إيجابية تفوق المستهدفات، حيث تم توظيف أكثر من 176 ألف مواطن منذ انطلاقه في سبتمبر 2021. كما حقق البرنامج نجاحات ملحوظة في دعم النساء، إذ بلغت نسبة المستفيدات 74% من إجمالي المستفيدين، بالإضافة إلى دعم أكثر من 38 ألفاً من الأبناء عبر برنامج علاوة الأبناء.
تم إطلاق برنامج “نافس” بميزانية قدرها 24 مليار درهم، ويستهدف توظيف 170 ألف مواطن في القطاع الخاص خلال خمس سنوات، مما يعكس الجهود المبذولة لدعم الاقتصاد الوطني وتحقيق نقلة نوعية في التنمية في دولة الإمارات.