في خطوة مهمة نحو تحسين بيئة العمل في مصر، عقد محمد جبران وزير العمل اجتماعًا مع السيدة مانويلا تومي، مساعد المدير العام للحوكمة والحقوق والحوار بالمنظمة، حيث تم بحث سبل تعزيز التعاون بين الجانبين ودعم جهود مصر في تطوير تشريعات وسياسات العمل، وأكد الوزير على تقديره للدعم الفني الذي قدمته منظمة العمل الدولية أثناء إعداد مشروع قانون العمل الجديد.
قانون العمل الجديد وأهم ملامحه
أشار الوزير خلال اللقاء إلى أن قانون العمل الجديد الذي صدر في مايو 2023، والذي سيدخل حيز التنفيذ في سبتمبر 2025، جاء نتيجة لحوار اجتماعي شامل شاركت فيه منظمات العمال وأصحاب الأعمال، ويمثل خطوة كبيرة نحو تعزيز حقوق العمال وتحقيق التوازن بين جميع أطراف العمل، كما يتضمن نصوصًا واضحة لحظر التحرش والعنف والتنمر في بيئة العمل، بالإضافة إلى آليات فعالة لتلقي الشكاوى وتنفيذ القانون.
ويهدف القانون إلى تقديم حماية أكبر للمرأة العاملة والأطفال والأشخاص ذوي الإعاقة، كما تم إنشاء محاكم عمالية متخصصة لضمان سرعة الفصل في النزاعات، وتم تنظيم أنماط العمل الجديدة مثل العمل عن بُعد والعمل من خلال المنصات الرقمية، مما يعكس التوجه الحديث في سوق العمل.
جهود الوزارة في تطبيق القانون
أكد الوزير على أهمية تنفيذ القانون بشكل صحيح، حيث تواصل الوزارة القيام بحملات تفتيشية مكثفة، مشيرًا إلى أنه ترأس بعض هذه الحملات بنفسه لتأكيد ضرورة الالتزام بالقوانين الجديدة، كما تم التفتيش على نحو 27 ألف منشأة منذ أكتوبر، حيث تم منح بعض المنشآت مهلة لتصحيح أوضاعها بينما تم تحرير محاضر ضد المخالفات الأخرى.
وتناول الوزير أيضًا مشروع القانون الخاص بالعمالة المنزلية، والذي يهدف إلى تقديم حماية قانونية واجتماعية لفئة تحتاج إلى الدعم، حيث يتطلب وضع آليات تفتيش تتناسب مع طبيعة العمل داخل المنازل.
التعاون الدولي والتطورات المستقبلية
من جانبها، هنأت السيدة مانويلا تومي مصر على صدور قانون العمل الجديد، مشيرة إلى أنه يتماشى مع التطورات الحديثة في عالم العمل، كما أعربت عن استعداد المنظمة لمشاركة التجارب الدولية مع مصر لتعزيز هذه الجهود، وأكدت على أهمية التعاون المستمر بين الوزارة ومنظمة العمل الدولية لتحقيق أهداف تطوير منظومة العمل في مصر.
تستمر وزارة العمل في تعاونها الوثيق مع منظمة العمل الدولية، مما يسهم في تعزيز حقوق جميع العاملين في البلاد، ويؤكد على أهمية الالتزام بالمعايير الدولية في مجال العمل.

