في خطوة تعكس التزام البنك المركزي المصري بتطوير قطاعه المصرفي، أعلن حسن عبد الله، محافظ البنك المركزي، عن مجموعة من المبادرات الرائدة التي تهدف إلى تنمية الكوادر البشرية في هذا المجال، حيث يعتبر ذلك من أولويات البنك، وذلك خلال افتتاح المؤتمر الدولي الثاني عشر للمدفوعات الرقمية والشمول المالي والبنوك الرقمية “PAFIX”.
مبادرات مبتكرة لتأهيل الكوادر المصرفية
أطلق البنك المركزي عدة مبادرات تهدف إلى تعزيز مهارات الشباب في القطاع المصرفي، ومن أبرز هذه المبادرات:
مبادرة FinYology
تستهدف هذه المبادرة طلاب الجامعات لتشجيعهم على تقديم حلول مبتكرة في مجال التكنولوجيا المالية، حيث شارك فيها أكثر من 30 جامعة، وأسفرت عن تنفيذ 900 مشروع بمشاركة 19 ألف طالب، بدعم من 18 بنكًا مصريًا، مما يعكس أهمية ربط التعليم الأكاديمي بسوق العمل.
مبادرة Digital Academy
تعتبر هذه الأكاديمية الأولى من نوعها في مصر، وتهدف إلى تزويد الشباب بالمعرفة والمهارات اللازمة في مجال التكنولوجيا المالية، مما يسهم في رفع كفاءة الكوادر العاملة في القطاع المصرفي.
برنامج شهادة البكالوريوس في العلوم المصرفية
يستعد البنك المركزي لإطلاق أول برنامج جامعي من نوعه في عدد من كليات التجارة بدءًا من العام الدراسي 2025/2026، والذي يدمج بين الدراسة الأكاديمية والتدريب العملي، ليؤسس لمسار تعليمي تطبيقي متميز.
دعم ريادة الأعمال وابتكارات التكنولوجيا المالية
لم يغفل البنك المركزي عن دعم منظومة ريادة الأعمال، حيث أطلق المختبر التنظيمي لتطبيقات التكنولوجيا المالية، مما يتيح لرواد الأعمال اختبار تطبيقاتهم في بيئة آمنة تحت إشراف البنك المركزي.
كما تم تأسيس صندوق Nclude بهدف تمويل الشركات الناشئة في مجال التكنولوجيا المالية، ويستكمل ذلك من خلال مبادرة “رواد النيل” التي تقدم الدعم الفني والاستشاري في مجالات التحول الرقمي للشركات الناشئة والمشروعات الصغيرة والمتوسطة في جميع المحافظات.
تعليقات